請負、業務委託と労働契約の違い(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2023年5月号) 公開済み: 2023年5月16日更新: 2023年5月16日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター 2023年5月度のニュースレターになります。 今月号は、請負、業務委託と労働契約の違いについての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 関連記事 今更聞けない労災保険・雇用保険・社会保険のキホン(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2022年5月号) 2022年5月度のニュースレターになります。 今月号は、今更聞けない労災保険・雇用保険・社会保険のキホンについての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 公開済み: 2022年5月9日更新: 2022年5月9日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター 2024年4月からの労働条件通知書に関する法改正について(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2023年11月号) 2023年12月度のニュースレターになります。 今月号は、2024年4月からの労働条件通知書に関する法改正についての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 公開済み: 2023年12月4日更新: 2023年12月4日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター withコロナの労務管理Q&A(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2020年9月号) 9月度のニュースレターになります。 今月号は、雇用調整助成金の延長が与える影響の他、「withコロナの労務管理Q&A」についての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただ […] 公開済み: 2020年9月29日更新: 2021年10月15日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター この投稿へのトラックバック トラックバックはありません。 トラックバック URL
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2024年4月からの労働条件通知書に関する法改正について(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2023年11月号) 2023年12月度のニュースレターになります。 今月号は、2024年4月からの労働条件通知書に関する法改正についての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 公開済み: 2023年12月4日更新: 2023年12月4日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター
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