着替えの時間と労働時間の関係(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2023年10月号) 公開済み: 2023年10月13日更新: 2023年10月13日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター 2023年10月度のニュースレターになります。 今月号は、着替えの時間と労働時間の関係についての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 関連記事 これからの採用において曖昧にできない労働条件(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2024年9月号) 2024年9月度のニュースレターになります。 今月号は、これからの採用において曖昧にできない労働条件についての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 公開済み: 2024年9月9日更新: 2024年9月9日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター 働き方改革関連法の実施に伴う労働時間の管理について(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2019年5月号) 5月度のニュースレターになります。 先月に引き続き、働き方改革関連法の実施に伴い重要度の増した労働時間の管理についてQ&Aを掲載してあります。 顧問先の皆様には、完全版でお届けするとともに、チャットワークでの解 […] 公開済み: 2019年5月6日更新: 2021年10月15日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター 2024年4月からの労働条件明示の法改正について(社会保険労務士法人SOUMUニュースレター2023年6月号) 2023年6月度のニュースレターになります。 今月号は、2024年4月からの労働条件明示の法改正についての特集をしています。 こちらの特集の他、顧問先の皆様には完全版でお届けをさせていただいております。 公開済み: 2023年6月14日更新: 2023年6月14日作成者: soumura_roumuカテゴリー: ニュースレター この投稿へのトラックバック トラックバックはありません。 トラックバック URL
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